Sunday, 1 February 2015

တ႐ုတ္ႏွင့္ ဆက္ဆံေရးတင္းမာေန၍ ဂ်ပန္က ျမန္မာလုပ္သား ႏွစ္ဆေက်ာ္ေခၚယူ


ဂ်ပန္ႏုိင္ငံသည္ တ႐ုတ္ ႏွင့္ဆက္ဆံေရး တင္းမာခဲ့ၿပီး ေနာက္ တ႐ုတ္ လုပ္သား အင္အား ေလွ်ာ့ခ်ခဲ့ၿပီး ျမန္မာလုပ္သားေခၚ ယူမႈမွာ ယခင္ႏွစ္ကထက္ ႏွစ္ ဆေက်ာ္ တုိးျမင့္လာသည္ဟု ျမန္မာႏိုင္ငံ ျပည္ပအလုပ္အကိုင္ ၀န္ေဆာင္မႈ လုပ္ငန္းရွင္မ်ား အဖဲြ႕ခ်ဳပ္(MOEAF)မွ ဘ႑ာ ေရးတာ၀န္ခံဦးပီတာၫြန္႔ေမာင္ က ေျပာသည္။

ယခင္က လစဥ္လုပ္သား ၂၀ ဦးခန္႔ ေစလႊတ္ေနရာမွ ယခု ေနာက္ပိုင္းတြင္ ၅၀ ေက်ာ္အထိ ေစလႊတ္ရမႈမ်ား ရွိေနသည္ဟု ဂ်ပန္ႏိုင္ငံသို႔ သီးသန္႔လုပ္သား ေစလႊတ္သည့္ ေအဂ်င္စီမ်ားထံမွ သိရသည္။

‘‘ေခၚယူတာက သိသိသာ သာကို တက္လာတာပါ။ ထပ္ၿပီး ေတာ့လည္း လမ္းပန္း ဆက္သြယ္ ေရးနဲ႔ ေဆာက္လုပ္ေရးက႑ေတြ အတြက္ တိုးျမႇင့္ေခၚယူမယ့္ အ ေျခအေနရွိတယ္’’ ဟု ဦးပီတာ ၫြန္႔ေမာင္က ေျပာသည္။

ဂ်ပန္ႏုိင္ငံသည္ လာမည့္ ၂၀၂၀ အိုလံပစ္ၿပိဳင္ပဲြကို အိမ္ရွင္ အျဖစ္ လက္ခံက်င္းပ ရမည္ျဖစ္ ယင္းပဲြက်င္းပႏုိင္ေရး အားကစား ကြင္းႏွင့္ အေဆာက္အအုံမ်ား အ ခ်ိန္မီ တည္ေဆာက္ၿပီးစီးႏုိင္ရန္ ေဆာက္လုပ္ေရး လုပ္သားအင္အား လို အပ္ ခ်က္ျမင့္ေနေၾကာင္း သတင္းရရွိသည္။
ယခင္က ဂ်ပန္ႏုိင္ငံ၏ ႏုိင္ငံ ျခားသားလုပ္သားေစ်းကြက္တြင္ တ႐ုတ္ႏုိင္ငံမွ ၈၀ ရာခိုင္ႏႈန္းခန္႔ ေနရာရယူထားၿပီး ယခုအခါ ယင္းႏုိင္ငံသားမ်ား ေလွ်ာ့ခ် လုိက္ ၍ အေရွ႕ေတာင္အာရွရွိ ဗီယက္နမ္ႏွင့္ ျမန္မာႏုိင္ငံတုိ႔အတြက္ အခြင့္အေရး ပိုရရွိေစ ခဲ့သည္ဟု ဆုိသည္။

‘‘ဗီယက္နမ္ေတာင္ ျမန္မာ ထက္ပိုေခၚယူခံရတယ္။ ဟိုဘက္ က တစ္ႏွစ္ကို ဘယ္ႏုိင္ငံက လုပ္ သား ဘယ္ေလာက္ေခၚမယ္ဆိုတဲ့ သတ္မွတ္ခ်က္ မရွိ တာေၾကာင့္ ေအးဂ်င့္ေတြ ေစ်းကြက္ ေဖာက္ ႏုိင္ရင္ ေဖာက္ႏုိင္သေလာက္ ေခၚ ယူမႈ ပိုမ်ားလာႏုိင္တဲ့ အေျခအေန ရွိေနတယ္’’ဟု ဦးပီတာၫြန္႔ေမာင္ က ေျပာ သည္။

‘‘ကြၽန္ေတာ္တို႔ ရရွိထားတဲ့ သတင္းအရလည္း တ႐ုတ္လုပ္သားေတြကို သူတုိ႔ (ဂ်ပန္) ဆက္မေခၚ လိုၾကတာေၾကာင့္ကြၽန္ေတာ္ တို႔အေရွ႕ေတာင္ အာရွဘက္က လုပ္သားေတြ ပိုအေလးထား ေခၚ လာတယ္လို႔ သိရတယ္။ ေခၚယူ မႈအေရ အတြက္ ထပ္ရေအာင္ ေအးဂ်င့္ေတြကလည္း သူ႔နည္း သူ႔ဟန္နဲ႔ ခ်ိတ္ ဆက္ေ နၾကပါ တယ္’’ဟု သုချမန္မာျပည္ပအ လုပ္အကိုင္ ရွာေဖြေရးေအဂ်င္စီ တာ၀န္ခံ ဦးေက်ာ္မင္းေဆြက ဆုိသည္။

ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္းလုပ္သား မ်ားအေနျဖင့္ ကိုရီးယားႏုိင္ငံႏွင့္ ဂ်ပန္ႏုိင္ငံသို႔ သြားေ ရာက္အလုပ္ လုပ္ကိုင္ရန္ စိတ္၀င္စားၿပီး ကိုရီး ယားႏုိင္ငံမွာ အစိုးရေအဂ်င္စီျဖင့္ သာ တရား၀င္ခ်ိတ္ဆက္ထားကာ ဂ်ပန္ႏုိင္ငံက လုပ္သားေခၚယူမႈ အေရအတြက္ နည္းေသာေၾကာင့္ သြားေရာက္ လုပ္ကိုင္လုိသူမ်ားအခက္အခဲမ်ား ရွိေနခဲ့သည္။

ဂ်ပန္ႏုိင္ငံအေနျဖင့္ လုပ္သား ေခၚယူရာတြင္ ဘာသာစကားႏွင့္ လုပ္ငန္းခြင္ ကြၽမ္းက်င္မႈကို ဦးစားေပးသည့္အတြက္ လုပ္သား ေရြးခ်ယ္ေစလႊတ္ရ သည့္ အခက္အခဲအခ်ဳိ႕ ရွိ ေၾကာင္း ေအဂ်င္စီအခ်ဳိ႕မွ သိရ သည္။
7Day Daily

No comments:

Post a Comment