လစာမျဖတ္ဘဲ ခြင့္ရက္ ခံစားခြင့္ေပးရန္ႏွင့္ လူမႈဖူလုံေရး ဥပေဒပါ ခံစားခြင့္မ်ားအတုိင္း အ လုပ္သမား အခြင့္ အေရးမ်ားရရွိ ရန္ မႏၲေလးစက္မႈဇုန္အတြင္းရွိ ေရႊသဇင္(ဖူဂ်ီ)ဆပ္ျပာစက္႐ုံမွ စက္႐ုံ၀န္ထမ္း အမ်ဳိးသမီးမ်ားက ေအာက္တိုဘာ ၂၂ ရက္တြင္ ဆႏၵထုတ္ေဖာ္ေတာင္းဆိုခဲ့သည္။
အဆုိပါ စက္႐ုံမွ၀န္ထမ္း အ မ်ဳိးသမီး ၉၀ ခန္႔က အခ်က္ ၁၄ ခ်က္ပါ လုပ္သားအခြင့္အေရး တုိး တက္ရရွိရန္ ဆႏၵထုတ္ေဖာ္ ေတာင္းဆိုၾကျခင္းျဖစ္ၿပီး အလုပ္ ရွင္ႏွင့္ ညႇိႏႈိင္းေျပလည္မႈရသည့္ အခ်ိန္ထိ ဆက္လက္ဆႏၵထုတ္ ေဖာ္သြားမည္ဟုေျပာသည္။
‘‘ေရွာင္တခင္ခြင့္၊ ေဆးခြင့္၊ လုပ္သက္ခြင့္ေတြရဖို႔ ေတာင္းဆို တာပါ။ အခုအလုပ္ထဲမွာက ခြင့္ မေပးဘူး။ ခြင့္ယူရင္ လစာေငြ ျဖတ္တယ္။ တစ္လတစ္ရက္ ေတာင္ ခြင့္မရဘူး’’ဟု ခြင့္ရက္ သတ္မွတ္ေပးရန္ ဆႏၵထုတ္ေဖာ္ ေနသည့္ စက္႐ုံ၀န္ထမ္း မဇင္မာ ေနလင္းက ေျပာသည္။
တရား၀င္႐ုံးပိတ္ရက္မ်ား တြင္ လုပ္ခမပ်က္ခံစားခြင့္ျပဳရန္၊ လုပ္ငန္းခြင္အတြင္း ထိခုိက္ဒဏ္ ရာရမႈႏွင့္ နာမက်န္းမႈမ်ားျဖစ္ပြား ပါက စက္႐ုံမွ လူမႈဖူလုံေရးေဆး ခန္းသို႔ တာ၀န္ယူပို႔ေဆာင္ေပး ရန္၊ စက္႐ုံတြင္း က်န္းမာေရး၀န္ ထမ္းထားရွိေပးရန္၊ အမ်ဳိးသား ၀န္ထမ္းမ်ား လုပ္ကိုင္သည့္ မႏုိင္ ၀န္မ်ားကို အမ်ဳိးသမီး၀န္ထမ္း မ်ားအား ခုိင္းေစျခင္းမျပဳရန္၊ စက္႐ုံအုပ္ခ်ဳပ္သူမ်ားႏွင့္ ၀န္ထမ္းေခါင္းေဆာင္မ်ားက အလုပ္သမား မ်ားအေပၚ ႏုိင္ထက္စီးနင္းခုိင္းေစ ျခင္း၊ ႐ုန္႔ရင္းၾကမ္းတမ္းစြာ ေျပာ ဆုိဆက္ဆံခုိင္းေစျခင္း မျပဳရန္၊ ၀န္ထမ္းမ်ားအား ဌာနအတည္ တက်ထားရွိေပးရန္ႏွင့္ သတ္မွတ္ ဌာနႏွင့္ ပတ္သက္သည့္ လုပ္ငန္း ကိုသာ ခိုင္းေစရန္ အစရွိသျဖင့္အခ်က္ ၁၄ခ်က္ကို ေတာင္းဆိုျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း ဆႏၵ ထုတ္ေဖာ္ေန သည့္ စက္႐ုံ၀န္ထမ္းအမ်ဳိးသမီး မ်ားကေျပာသည္။
‘‘ကြၽန္မတုိ႔က လစာတိုးေပး ဖို႔ ေတာင္းဆိုတာ မဟုတ္ပါဘူး။ ဥပေဒေတြက ျပ႒ာန္းထားတဲ့အ တုိင္း လုပ္သားအခြင့္အေရးေတြ ရဖို႔ ေတာင္းဆိုတာပါ’’ ဟု စက္႐ုံ ၀န္ထမ္းမခင္သန္းစိုးက ေျပာ သည္။
စက္႐ုံ၀န္ထမ္းမ်ား ဆႏၵ ထုတ္ေဖာ္ေနမႈအတြက္ ျပည္ႀကီး တံခြန္ၿမိဳ႕နယ္ အလုပ္သမားေရး ရာ ညႇိႏႈိင္း ေျဖရွင္း ေပးေရးအဖဲြ႕က ႏွစ္ဖက္သက္ဆုိင္သူမ်ားႏွင့္ သြားေရာက္ေတြ႕ဆုံညႇိႏႈိင္းေပးေန ေၾကာင္း အလုပ္႐ုံ ႏွင့္ အလုပ္သမားဥပေဒစစ္ေဆးေရးဦးစီး ဌာန မႏၲေလးတုိင္းေဒသႀကီးမွ တာ၀န္ရွိသူတစ္ဦးက ေျပာသည္။ ေရႊသဇင္(ဖူဂ်ီ)ဆပ္ျပာစက္႐ုံတြင္ စက္႐ုံ၀န္ထမ္း ၁၀၀ ေက်ာ္ရွိ ေၾကာင္း သတင္းရရွိသည္။
7Day DAILY
No comments:
Post a Comment